Кадровый клуб Санкт-Петербурга. Курсы, семинары, обучение, школа.  
ГЛАВНАЯ
О КАДРОВОМ КЛУБЕ
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ
ОБУЧЕНИЕ
АУДИТ
КОНТАКТЫ
ВОПРОС-ОТВЕТ
 
 
 
СЕМИНАРЫ
Кадровое делопроизводство (8)
Управление персоналом (8)
Финансы (4)
Для секретарей (6)
Деловой этикет.Протокол. Имидж (11)
КУРСЫ
Кадровое делопроизводство
Управление персоналом
Делопроизводство (ДОУ)
Экономика и финансы
ТРЕНИНГИ
Для секретарей
Продажи
Управленческие навыки и лидерство
Рефрейминг
Коммуникация (переговоры)
 
 
 
Дата: 07 Февраля 2019 Версия для печати

СЕМИНАР - ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ИНОСТРАННЫХ РАБОТНИКОВ: НОВЕЙШЕЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО И СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА 2018 - 2019 Г.Г.

2018 год ознаменовался принятием ряда изменений в миграционном законодательстве. Существенно изменились правила миграционного учета иностранных граждан. Также принят ряд законов об ужесточении административной ответственности за нарушения в сфере миграции. Работодателям, планирующим привлечение иностранцев на работу в РФ в 2019 году, необходимо помнить о правовых отличиях при приеме иностранцев различных категорий: визовыми (страны дальнего зарубежья), безвизовыми (страны СНГ), гражданами государств ЕАЭС и др. Помимо различий в особенностях приглашения на работу и трудоустройства эти различия сказываются и на статусе и обязанностях приглашающей стороны, на которую с 2019 года возложены новые обязанности и ответственность.

Специалистам-практикам необходимо обращать внимание на региональное законодательство тех субъектов РФ, где иностранцы осуществляют свою трудовую деятельность. Так региональным законодательством могут устанавливаться запреты на прием иностранных работников, имеющих патенты, организациями, осуществляющими определенные виды деятельности согласно ОКВЭД. В 2019 году во многих регионах России увеличился размер авансового платежа по НДФЛ, уплачиваемого иностранцами, использующими патент. Это необходимо учесть во избежание недействительности оплаченного в 2019 году патента.

Цель семинара: ознакомление с законодательством, регулирующим вопросы трудоустройства иностранных работников. Акцентируется внимание на вопросах регулирования отношений с иностранными работниками из ближнего зарубежья (СНГ), работающими по патентам, а также с иностранными работниками – гражданами Евразийского экономического союза (ЕАЭС), работа которых в России не требует наличия разрешительных документов.  Помимо изучения законодательных норм слушателям предлагаются примеры из судебной практики и правоприменительной практики государственных органов на территории Санкт-Петербурга и Ленинградской области. 

Приглашаются специалисты, в чьи обязанности входит трудоустройство иностранных граждан, оформление разрешительных документов для пребывания в РФ и работы иностранных граждан, отчетность перед государственными органами и т.д. 

 
 
1. Обзор изменений миграционного законодательства в 2018 году:
  • Изменения в миграционном учете временно пребывающих иностранных граждан: В каких случаях работодатели могут быть принимающей стороной и ставить иностранцев на миграционный учет; Снятие иностранцев с миграционного учета;
  • Чем отличается приглашающая сторона от принимающей стороны.
  • Новые аспекты административной ответственности приглашающей стороны.
  • Уголовная ответственность за фиктивную регистрацию иностранных граждан юридическими лицами.
  • Новое о проверках миграционных органов по чек-листам.
 

2. Общие правила о правовом статусе иностранца:
  • Временное пребывание, временное проживание, постоянное проживание, статус беженца, временное убежище. 
  • Порядок пребывания в России иностранных граждан различных категорий (визовых, безвизовых).
  • Запрещение въезда в РФ: кто, как и на какой срок закрывает въезд, и что в связи с этим делать иностранцу?
  • Международные договоры с отдельными государствами о порядке пребывания и трудоустройства иностранных граждан.

  
3. Порядок трудоустройства иностранных граждан:
  • Условия и порядок получения патента на осуществление трудовой деятельности.
  • Кто работает на основании разрешения на работу, и как его получить.
  • Кто работает без разрешений и патентов.
  • Порядок привлечения к трудовой деятельности иностранцев, имеющих Разрешение на временное проживание в РФ.
  • Порядок привлечения к трудовой деятельности иностранцев, имеющих Вид на жительство в РФ.
  • Особенности пребывания и работы беженцев и лиц с временным убежищем.
  • Особенности пребывания и работы высококвалифицированных специалистов.
  • Основания отказа в выдаче или аннулирования патентов и разрешений на работу.
  • Переоформление патента и его последствия: как переоформить, и что это дает?
  • Ограничения по приему иностранцев в отдельных хозяйственных отраслях, а также на отдельные должности (профессии). 
  • Кто обязан, и кто не обязан получать в РФ национальное водительское удостоверение.
  • Ограничения по работе в другом субъекте РФ. Кого можно и кого нельзя направлять в командировку.
  • Льготы иностранцам, получающим профессиональное образование в РФ.
  • Уведомление работодателем государственных органов в связи с трудоустройством иностранца. 
  • Что нужно, и что полезно писать в трудовом договоре с иностранным гражданином.
  • Налогообложение и социальное страхование иностранцев различных категорий.

 
 
4. Особый статус трудящихся из стран ЕАЭС (Беларусь, Казахстан, Армения, Кыргызстан):
  • Особенности международных договоров со странами ЕАЭС
  • Прием на работу, срок пребывания и особенности миграционного учета граждан стран ЕАЭС
  • Льготы в области трудовых отношений, налогообложения и социального страхования для трудящихся из стран ЕАЭС
  • Медицинский полис для трудящихся из стран ЕАЭС, новые правила выдачи.
 
 

5. Профессиональные консультации. Ответы на вопросы 

 

Семинар проводит: Веселова Анна Борисовна - юрист, начальник юридического отдела Группы компаний А-БЭСТ. Ведущий семинаров и куросв по миграционному учету, трудовому законодательству и кадровому делопроизводству. Автор публикаций в журналах "Деловой Петербург", "Трудовые споры", "Бухгалтерия и банки", газетах, "Народный совет", "; Энциклопедии трудового законодательства (изд. "Деловой Петербург"); Справочнике менеджера по персоналу (изд. "Форум Медиа") и др. Автор практического пособия «Трудовые отношения с иностранными гражданами», изд. «Вершина», 2008. 

Специализация: Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство. Миграционное законодательство.

 

 

 

 

Предназначен для:

 руководителей служб персонала, начальников отделов кадров, инспекторов и специалистов по кадрам, бухгалтеров, секретарей.

 

 

Данная программа может быть проведена на территории  вашего предприятия (организации). Объем программы, стоимость и порядок проведения уточняйте по тел.:

8-901-372-29-82

 

 

Адрес проведения:

Кронверкский пр., д.9 

 

Время проведения: 

с 10.00 до 18.30,

обед с 13.30-14.00

2 перерыва на кофе

 


 

Стоимость участия: 

4900 рублей (НДС не облагается)

Выставляется счет

(возможна пост оплата) 

 

 

В стоимость входит: 

обед, кофе-брейки,

методический материал

 

 

Предоставляем скидки:
- частным лицам,
- бюджетным учреждениям, 
- организациям, при регистрации 2-ух и более участников
 
 

 

Записаться на семинар можно по телефонам:

(812) 331-46-50

(911) 291-46-50 

(901) 372-29-82

 
или kkspb@bk.ru


Вернуться наверх 
Вернуться к списку 
КАЛЕНДАРЬ СОБЫТИЙ
ФЕВРАЛЬ 2019
ПнВтСрЧтПтСбВс
       
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
     
 
Все права защищены.
© 1998-2019 Кадровый клуб Санкт-Петербурга.

Разработка сайта Design M.
Система управления сайтом CMS Mercurius.